Экономика должна быть эффективной,Построили в одном городе мост. Вышел он красивый на загляденье – и поэтому решили, что его надо охранять и подметать. Для чего были выделены средства и наняты дворник и охранник.
Мэр города посмотрел на представленную ему смету и заметил, что двум работникам нужно считать и начислять зарплату. А как без этого? Сегодня с этим строго: на копейку просчитался, в налоговую и в банк отчет на 180 страницах вовремя, два раза в месяц, не занес – хлопот не оберешься, на тысячи влетишь! Значит, нужен бухгалтер. А у мэра как раз племянница бухгалтерские курсы на прошлой неделе закончила.
Тут к мэру заглянул местный депутат и напомнил, что три человека – это уже организация и ей нужен директор. Разумеется, тут же было решено ввести в штат служб моста директора. Тем более что у депутата дочь вышла замуж и молодому зятю надо было освоиться на какой-то руководящей должности.
Потом зашел лидер местного отделения ЕР – и убедил мэра, что в коллективе по обслуживанию такого политически важного объекта как Мост Города, где будут проходить всякие гулянья, необходим освобожденный партсекретарь. Тем паче что его внук как раз закончил институт и решил посвятить себя политике
Ну, и еще разные местные шишки к мэру заходили – с их ценными не менее предложениями…
Через год городская бюджетная комиссия во главе с мэром, посмотрев затраты на содержание моста, ахнула. Сумма была такой, что даже установленная со временем плата за проезд и проход по мосту не окупала и малой части расходов на него.
И тогда в духе нового лозунга «Экономика должна быть эффективной!» комиссия решила провести рекомендованную свыше оптимизацию в муниципальном предприятии «Мостгорсервистранс». Долго ломали головы – пока через два месяца не нашли единственное устроившее всех решение.
Вы уже, наверное, догадались, какое именно. Да, правильно: были сокращены охранник и дворник.
Отредактировано: Гуинплен - 19 мар 2025 в 12:25