Великобритания - что дальше?
80,874
146
|
DeC ( Слушатель ) |
| 21 июл 2016 19:27:51 |
Безработица в Британии упала до минимума с 2005 года
новая дискуссия Новость 214
20.07.2016 12:48
Безработица в Великобритании снизилась в мае 2016 г. до минимального уровня с 2005 г., так как рынок труда укрепился перед всеобщим голосованием о выходе из состава Евросоюза.
Показатель безработицы в Великобритании снизился до 4,9% в мае по сравнению с 5% в апреле, Национального статистического управления страны (ONS). При этом опрошенные Reuters экономисты ожидали, что безработица в Соединенном Королевстве останется на прежнем уровне 5%.
Банк Англии уже заявил, что будет тщательно отслеживать ситуацию на рынке труда в стране на фоне решения британцев покинуть состав ЕС, которое может привести к замедлению темпов экономического роста и увеличению уровня инфляции.
Также в преддверии референдума продолжала расти заработная плата, включая бонусы, рост составил 2,3% в течение трех месяцев к маю. Отмечается, что это самый серьезный рост с октября 2015 г. На рост заработной платы повлияло введение в апреле 2016 г. обязательного размера заработной платы в 7,2 фунта стерлингов в час для работников возрастом от 25 лет и выше. Таким образом, минимальная оплата в Великобритании выросла на 50 пенсов.
До момента проведения референдума 23 июня Международный валютный фонд и британский Национальный институт социально-экономических исследований заявили, что именно уровень зарплат, а не количество рабочих мест сможет помочь ослабить напряжение после Brexit.
Количество обращений для трудоустройства в центры занятости в июне выросло на 400 по отношению к маю, когда таких обращений было 12,200. По состоянию на июнь количество обратившихся за трудоустройством росло уже четвертый месяц подряд.
Число безработных британцев снижалось на протяжении трех месяцев подряд к маю, достигнув показателя в 1,646 млн человек, а число трудоустроенных выросло на 176 тыс. до 31 млн 705 тыс. Уровень занятости в Великобритании составил 74,4%.
Опрос финансовых директоров, проведенный компанией Deloitte, показал, что компании планируют увеличить наем новых сотрудников в 2017 г. менее чем на 1%.
Источник
Безработица в Великобритании снизилась в мае 2016 г. до минимального уровня с 2005 г., так как рынок труда укрепился перед всеобщим голосованием о выходе из состава Евросоюза.
Показатель безработицы в Великобритании снизился до 4,9% в мае по сравнению с 5% в апреле, Национального статистического управления страны (ONS). При этом опрошенные Reuters экономисты ожидали, что безработица в Соединенном Королевстве останется на прежнем уровне 5%.
Банк Англии уже заявил, что будет тщательно отслеживать ситуацию на рынке труда в стране на фоне решения британцев покинуть состав ЕС, которое может привести к замедлению темпов экономического роста и увеличению уровня инфляции.
Также в преддверии референдума продолжала расти заработная плата, включая бонусы, рост составил 2,3% в течение трех месяцев к маю. Отмечается, что это самый серьезный рост с октября 2015 г. На рост заработной платы повлияло введение в апреле 2016 г. обязательного размера заработной платы в 7,2 фунта стерлингов в час для работников возрастом от 25 лет и выше. Таким образом, минимальная оплата в Великобритании выросла на 50 пенсов.
До момента проведения референдума 23 июня Международный валютный фонд и британский Национальный институт социально-экономических исследований заявили, что именно уровень зарплат, а не количество рабочих мест сможет помочь ослабить напряжение после Brexit.
Количество обращений для трудоустройства в центры занятости в июне выросло на 400 по отношению к маю, когда таких обращений было 12,200. По состоянию на июнь количество обратившихся за трудоустройством росло уже четвертый месяц подряд.
Число безработных британцев снижалось на протяжении трех месяцев подряд к маю, достигнув показателя в 1,646 млн человек, а число трудоустроенных выросло на 176 тыс. до 31 млн 705 тыс. Уровень занятости в Великобритании составил 74,4%.
Опрос финансовых директоров, проведенный компанией Deloitte, показал, что компании планируют увеличить наем новых сотрудников в 2017 г. менее чем на 1%.
Источник
ОТВЕТЫ (0)
Комментарии не найдены!