Супермаркет в США уволил сотрудника с синдромом Дауна и ему грозит штраф в 125 миллионов долларов

Цитата

Супермаркет WalMart в США был признан виновным в нарушении Закона об американцах с ограниченными возможностями за увольнение сотрудника с синдромом Дауна и ему грозит штраф в размере до 125 миллионов долларов США.

По имеющимся данным, Марлоу Спет работала продавцом в супермаркете WalMart в Висконсине с 1999 года. С ноября 2014 года Walmart изменил режим работы. Спет, страдающая синдромом Дауна, не смогла перейти к изменившемуся графику работы. Она попросила вернуть ей прежний график, но супермаркет отказал ей в просьбе, впоследствии к ней были применены дисциплинарные санкции за отсутствие на работе и опоздания.

В октябре 2015 года Walmart уволил Спет за чрезмерное количество прогулов. 15 июля 2021 года присяжные в окружном суде Восточного округа Висконсина установили, что WalMart нарушил Закон об американцах с ограниченными возможностями, и присудили Спет компенсацию за увольнение в размере 125 миллионов долларов США и еще 150 000 долларов США в качестве компенсации за моральный ущерб.