Большой передел мира

ЦитатаПоследние данные о рабочих местах показывают, что большие отставки, вызванные пандемией, все еще продолжается, и в апреле почти рекордный показатель - 4,4 миллиона американцев - уходит, несмотря на растущие опасения рецессии. Один из экспертов объясняет причины продолжающихся кадровых перестановок и предупреждает, что дефицит на рынке труда, скорее всего, сохранится еще долго. Джули Баук, основатель и главный карьерный стратег Bauke Group, хорошо разбирается в перспективах с обеих сторон стола, когда дело доходит до отношений между работодателем и сотрудником после 25 лет работы в этой сфере, и говорит, что изменения, которые компании видят сейчас, многослойны, но в значительной степени неизбежны - COVID просто ускорил их вверх. "Существует несоответствие между людьми и их навыками и тем, что они хотят делать, с работой, которая должна быть выполнена", - сказал Баук FOX Business, указав на многих пожилых, опытных работников, которые рано вышли на пенсию из-за пандемии. Эти так называемые "бумеры" оставили на своем месте новые поколения работников, которые отказываются подчиняться, как это делали их родители, бабушки и дедушки. "Кроме того, – продолжала она, - у вас есть этот спрос, который значительно опережает предложение, что дает молодому поколению рычаги - и они не боятся его использовать". Баук говорит, что высокие показатели увольнений в настоящее время частично связаны с нетерпеливостью работников и работодателей. Некоторые работники, привлеченные повышением заработной платы, слишком быстро прыгнули с корабля и позже пожалели об этом, в то время как компании, слишком стремящиеся получить работников в дверь, чтобы заполнить позиции, не были достаточно разборчивы в своем найме. Замедление экономики, вероятно, обуздает это нетерпение с обеих сторон, когда работники готовы придерживаться работы из-за того, что не найдут другую, а работодатели ослабляют найм, чтобы сократить расходы. Но даже если рецессия ударит, говорит Баук, исход бумеров с рабочего места в сочетании с молодым поколением, более готовым и способным начать свой собственный онлайн-бизнес, чем работа на "человека", означает, что дефицит будет сохраняться. Число людей, ищущих традиционную работу, все еще меньше необходимого количества", - объяснила она. "Честно говоря, я не вижу, чтобы это менялось в течение длительного времени, если вообще когда-либо. Потому что вы не можете внезапно родить кучу взрослых, чтобы взять работу". Баук советует компаниям не только усердно отбирать кандидатов, но и относиться к нынешним сотрудникам как к взрослым, чтобы удержать их, что было трудно сделать некоторым фирмам в этом новом климате, где удаленная работа и другие гибкие возможности привлекают больше кандидатов. "Первое, что вам нужно сделать, - это новая концепция под названием "На самом деле поговорите со своими людьми и спросите их, чего они хотят", - говорит Баук, добавляя, что высшее руководство часто может не обращать внимания на потребности работников. "Вы должны участвовать, вы должны идти сверху вниз, чтобы сотрудничать и общаться со своими людьми и вовлекать их в ваше решение". Она повторила: "Ваши ответы среди ваших людей. Они среди людей, выполняющих эту работу ".

ЦитатаРабота везде за $ 15 и $ 18 в час. Зачем это делать, платить 5 долларов за галлон бензина и ездить на работу, когда вы можете жить за счет правительства намного лучше? Рабочие места от 50K до 80K исчезли (средний класс), а шестизначные рабочие места трудно найти. Это проблема.

Цитатаэто совсем не так. есть тонны рабочих мест среднего класса, люди просто не хотят их работать. сантехники, электрики, машинисты, сталелитейщики, прецизионные сборщики, специалисты по проводке и управлению ПЛК, квалифицированные строители любого рода, робототехники, производство...

ЦитатаМногие люди бросили свою работу из-за политической активности компаний, в которых они работают. Компания, используемая для предоставления продукта и / или услуги. Теперь они хотят подтолкнуть разнообразие, инклюзивность и т. Д. К своим сотрудникам. Если вам это не нравится ... вы уходите.

ЦитатаЕсли бы правительство перестало давать им деньги налогоплательщиков, чтобы сидеть дома, они бы проголодались и пошли на работу.

Цитата: idioten test от 08.06.2022 23:52:42Семь десятков российских журналистов бежали после начала военных действий на Украине в Германию, имея только кратковременную визу на 90 дней. Что же ждет их дальше? Сейчас наметилось решение этой проблемы.
 
Как крик о помощи прозвучала опубликованная недавно в журнале Spiegel колонка бежавшего в Берлин российского журналиста Михаила Зыгаря, где он подверг критике политику правительства Германии. "Для руководителей независимых средств массовой информации, приехавших в Германию, стало ясно, — написал Зыгарь, — что решение их проблем пребывания не имеет приоритетного значения для немецкой бюрократии, и что она не готова быстро прийти на помощь российским диссидентам и журналистам".
После того, как регулярные российские войска пересекли границу Украины, около 70 журналистов, критически настроенных по отношению к Кремлю, нашли убежище в Германии. .....

Цитата: Ajarius от 09.06.2022 12:30:31Заметили, что для трёх совершенно разных в сознании русского человека понятий
Справедливость – Законность – Юстиция
у бритишей (да и у франков, да ещё и много у кого) нашлось в загашнике только одно слово.
То есть бритиш употребил это слово, а ты понимай как хочешь, какое именно из трёх понятий он имел в виду.
(Примерно так же дело обстоит с понятиями "Сознание – Совесть", и с огромным множеством других. И они ещё будут учить нас чётко выражать свои мысли?)

Цитата: Den_Galax от 09.06.2022 12:39:32Не понимаю...

Цитата: GD от 09.06.2022 11:57:21

ЦитатаЧто происходит: немцы, кажется, стали уставать от украинцев, которые постоянно чего-то требуют. Но так как выгнать их теперь нельзя, они стали троллить их во все с

Цитата: Ajarius от 09.06.2022 12:53:28Не спорю со всем этим, но это не ответ. Вы так и не сумели поставить знак равенства между существующими в русском культурном коде тремя разными понятиями "справедливость – законность – юстиция", у западных жителей выражаемых одним-единственным словом.

Цитата: GD от 09.06.2022 11:57:21

ЦитатаЧто происходит: немцы, кажется, стали уставать от украинцев, которые постоянно чего-то требуют. Но так как выгнать их теперь нельзя, они стали троллить их во все стороны.

Высмеиванию подвергся, в частности, известный в Европе «комикс с Миколой». Украинская «свинка Пеппа» первоначально была создана и запущена правительством ФРГ для лучшей социализации беженцев. В них кабанчик Микола сталкивался с разными ситуациями, в которых ему помогали разобраться немецкие власти и жители.

Однако теперь в новых комиксах Миколе на его вопрос, есть ли работа, отвечают, что работы для наркоторговцев нет. В такси его везти отказываются, поскольку «украинцы бьют таксистов», а на границе измеряют череп линейкой с комментарием: «Какой же ты европеец, если ты кабан». 

Кто виноват: русские, которые научили немцев делать мемы.

Что делать: перевести их на украинский.

© тгк Евроnews