Рынок труда, кадры, работа, зарплаты
355,934 560
 

  12root ( Слушатель )
02 фев 2009 16:25:38

Тред №84326

новая дискуссия Дискуссия  262

Вести с полей. Москва. Искали офис менеджера летом 2008 года. Сайт hh. за 3 месяца - 300 просмотров менее 60 откликов.
Сегодня та же должность, те же условия. За 1,5 ч - 396 просмотров - 65 откликов.Шокированный.
  • +0.00 / 0
  • АУ
ОТВЕТЫ (8)
 
 
  Murmur. ( Слушатель )
02 фев 2009 23:07:23


подтверждаю. Там же искали дизайнера, цифры почти такие же, правда какие были раньше - не знаю.
Такое ощущение, если сейчас придется искать работу - будет просто жесть.
  • +0.00 / 0
  • АУ
 
 
  Sergey B. ( Слушатель )
11 фев 2009 10:33:07


Ну если дизайнером или офис менеджером - то да, жесть. А в том-же ИТ вакансии, требующие мозгов, как стояли так и стоят.
  • +0.00 / 0
  • АУ
 
 
 
  Murmur. ( Слушатель )
11 фев 2009 21:33:28


Зайдите на хедхантер и посмотрите. Почти в 2 раза сократилось число вакансий по сравнению с прошлым годом. Число резюме больше раза в 1.5. Вот такая картинка.
  • +0.00 / 0
  • АУ
 
 
 
 
  Sergey B. ( Слушатель )
11 фев 2009 21:56:15


Мне неинтересно, во сколько раз сократилось число ненужных вакансий. По своему региону я вижу, что появляется регулярно вкусное. Чего раньше не было. Все быдлокодеры да прочие сео-шники требовались.
  • +0.00 / 0
  • АУ
 
 
 
 
 
  Murmur. ( Слушатель )
11 фев 2009 22:22:35


"ненужных", "я" - кому ненужных? Вам? И кто это определил, что ненужные?
Тема не о Ваших предпочтениях, а о рынке труда.
  • +0.00 / 0
  • АУ
 
 
 
 
 
 
  Sergey B. ( Слушатель )
12 фев 2009 18:00:36

Какой-же это труд, если он рынку нафиг не нужен?
  • +0.00 / 0
  • АУ
 
 
 
 
 
 
 
  shentsev ( Слушатель )
12 фев 2009 19:48:36
Труд нужен, но по разумной цене. Прежние задранные требования соискателей просто постепенно уходят с рынка.
МинусуйтеКрутой
  • +0.00 / 0
  • АУ
 
 
 
 
 
 
 
 
  Max_SL ( Слушатель )
17 фев 2009 05:16:52


Раскажу про рынок ИТ спецов в нашем регионе, разброс достаточно широкий и хотелки пришлось многим урезать - однако в некоторых нишах царит жесточайший кадровый голод, и реальные зарплаты специалистов в разы выше рынка потому что их просто нет в нужном количестве, вузы специалистов узкого профиля не готовят, а вложить в обучение от 300 тысяч руб и выше способны единицы, отток кадров в сторону столицы только способствует. Вот вам живой пример:

Вакансия: Консультант, сопровождение MS CRM
Отрасль предприятия: ИТ
Заработная плата: 20 000 – 25 000 р.

Работа абсолютно непыльная, но все спецы по MS CRM в нашем городе которых я знаю имеют квалификацию гораздо серьезней необходимой для данной вакансии и запросят соответственно квалификации, грубо от 50 белой на руки. Обучение по данной вакансии будет стоить 110 тысяч рублей минимум, так что требования соискателей как правило соответствуют рынку в отличии от хотелок работодателей.
  • +0.00 / 0
  • АУ