Цитата: Dobryаk от 04.05.2015 17:19:56Пример работы ФМС примерно 5-6 летней давности. Пролучится длинно, но детали важны.
Пост не связан с Украиной, но позволю себе небольшой оффтоп (поставлю на АC)
3 года назад коллега - белорус женатый на японке уезжал в российское представительство одного из автопроизводителей. Столкнулся с парадоксальной ситуацией связанной с перездом в Россию семьи. Далее его мейл 3 летней давности (перевод с японского, поэтому будет немного каряво)
Согласно информации полученной от Департамента по роботе с персоналом, моя семье НЕ МОЖЕТ получить российскую визу для продолжительного проживания со мной в России. Ниже объяснение причин:
1) Японские граждане кто приезжает в Россию для работы, получают соответствующую визу и разрешение на работу
2) Их семьи получают российскую визу на основе разрешения на работу глав семьи
3) Разрешение на работу - необходимое условие для получение семейной визы
4) В моем случае, граждане Белоруссии пользуются теми же условиями по трудоустройству, что и российские граждане, поэтому для меня нет необходимости иметь визу и разрешение на работу. Кроме того, даже если я подам заявление на разрешение на работу (хотя в этом нет необходимости) такое разрешение не будет получено (выпущено)
5) По этой причине МИД России не имеет причин/документнов для выдачи долгосрочной визы моей семье
6) Они могут выпустить только годовую многкратную визу, но это не очень удобный вариант так как предполагает период проживания только 90 дней на период 180 дней. Это, конечно, неприемлимый для меня вариант.
7) Я также получил совет, как один из вариантов, если наша компания наймет мою жену (на пол ставки с минимальной зарплатой 5,000 рублей), то будет возможно подать на рабочую визу и разрешение на работу для моей жены, и в последующем на семейную визу для моего сына.
Проблему вроде удалось решить, вроде как даже без трудоустройства жены.